• 东京大学最年轻AI教授称不雇用中国人,遭同门质疑“统计歧视”,东大:我不认识他

    值得注意的是,大泽升平是东大最年轻的副教授。11月20日,大泽升平发了一条推特,称他们公司Daisy不会雇佣中国人。根据这一理念,我们保证东大情报学环向所有民族开放,不会容忍任何形式的歧视。这份官方声明这也算是给了广大学子,尤其是中国学生一颗定心丸,东大还是“世界的东大”。目前,该公司已经决定停止对大泽升平“情报经济AI解决方案”公开讲座的资助。明户隆浩对此提出反对意见,这其实是所谓的“统计歧视”,这种类型的歧视经常发生在对女性的歧视上。同时,这件事之所以会迅速发酵,和大泽升平的东京大学教职员工身份有很大关系。
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